河套深港科技创新合作区作为大湾区科创“重要极点”，正成为青年科技人才奔赴的热土。2025年4月以来，福田区福保街道立足属地担当，创新实施青年人才创新创业“彩虹计划”，以粤港澳大湾区国际人才驿站（河套）为核心，联动5个社区党群服务中心构建“1＋5＋N”创业港体系免费的股票配资，从“一张工位”到“一处短居”，从“一次辅导”到“一场市集”，用全链条服务把“拎包创业”变成看得见、摸得着的日常。
“1＋5＋N”搭台，从99个工位到3.7万平孵化“接力”
创业第一步，往往是“找地方、凑资金、跑手续”的连环难。福保街道的答案是——把创业港建在青年人才“下楼就能到”的党群服务中心里。
整个“彩虹计划”目前共配置99个公益性共享工位，支持1-3个月短期使用，服务面积约195.5平方米。这些看似不大的物理空间，背后接入的是一张完整的孵化网络——福保街道现有6家为初创科技企业提供创业孵化、投资对接等综合服务的孵化载体，总孵化面积达37281平方米，其中4家为区级认证孵化器基地。目前，在孵企业共173家，包括国家高新技术企业19家、专精特新企业23家，累计获得融资超8亿元。99个工位，是人才与这片孵化矩阵之间的最短连接路径。
空间只是起点。配套15天爱心酒店短居保障，外加创业辅导等7项专项服务，真正让青年人才“背着电脑就能开工”。“我们4月刚入驻的时候，连注册地址都还没想好，街道这边已经把工位、短居、导师一并配齐了。”一位早期入驻团队的负责人回忆。
没有繁琐的审批、没有隐形的门槛，福保街道还同步出台了入驻、退出管理办法并有序运行，用制度化兜底让青年敢进来、安心干。截至目前，仅河套福保园区人才创业港就已累计入驻18个团队、56名人才，整个街道层面则覆盖到70个团队、145人，且实现团队进出过程全程0纠纷——在年轻人“说走就走”的创业节奏里，这份“0”来之不易。
从“苗圃”到“出港”，一家Legal＋AI团队的76天突围
如果说公益化工位是“彩虹计划”夯实基础的“硬支撑”，那“扶上马、送一程”的产业对接则是它优化服务的“软实力”。
2026年4月，主打“法律实务＋AI研发”的向尚公司入驻河套福保青年人才创业港。在街道“无忧服务”托底之下，团队推出“萌宠IP＋轻量化法律AI工具”差异化打法，自研作品《小福狸｜桌宠式多任务计时与复盘助手》瞄准法律工作者的真实痛点。6月，这支组建才两个多月的“小福狸”团队站上腾讯云“黑客松·AI智能体争霸赛”全国赛场，一路过关斩将，拿下华东赛区一等奖和“最佳人气奖”双项荣誉，下一步将代表赛区冲刺全国赛道。
这样的“出港”路径不是个例。福保街道已为嘉鲁达机器人团队及4名创业人才精准链接至蓝海湾孵化港，让创业港与“N”类社会共享空间形成接力——苗圃阶段在党群，加速阶段去专业孵化器，企业注册、空间选址由河套福保园区党委一路跟到底。
不止于“创业”，全链条服务打通“留下来”的最后一公里
“彩虹计划”把“创业港”做成“生活圈”的入口。福保街道在辖区各党群服务中心、公共服务窗口广设创新创业服务站，组建专职服务专员队伍，“一揽子”接住人才就业创业和生活里的琐碎事。2025年度，河套福保园区党委牵头为入驻青年人才组织了“AI夜校”“河套第一课”“党员服务市集”等活动80余场——从AI基础应用到工作流搭建，“AI夜校”的课程表紧跟产业风口，白天敲代码、晚上学AI，已经成为创业港年轻人的日常。
生活方面同样不含糊。截至2026年6月，街道已为21名青年人才提供爱心酒店免费短居服务，解决“刚到深圳第一晚”的落脚难题；辖区累计提供750余套人才房源，首批120套精装房源已在福保自由港湾公寓就位。闲暇时，青年人才可漫步打卡新洲河畔的“塔影流光”法式钟塔，或去福田红树林生态公园眺望对岸香港米埔的落日飞鸟，或步行到石厦村吃上一碗热腾腾的网红螺蛳粉——科创人脱下工牌，也是街坊邻居。
深圳要打造“最好的科技创新生态和人才发展环境”，福田福保正用行动给基层“打样”。不只是“彩虹计划”——街道牵头组建“河套科创金融服务联盟”，落地全国首笔河套创新N+1知识产权证券化项目，为9家中小型科技企业实现境内外融资6000万元；创新推出“APEC河套国际职播间”，以“直播带岗+云端招聘”一体化模式，让92家企业、4000余个岗位触达万千求职者……从一张工位到一处安居，从一笔融资到一场招聘，福保街道正在把“全链条服务”从概念变成常态。未来，这片土地还将以孜孜不倦的姿态，不断拓宽服务的边界、降低试错的门槛，让河套不仅是大湾区的科创极点，更成为青年人才“来了就不想走”的第一站。
撰文：叶淑萍 刘晓颖免费的股票配资
文章为作者独立观点，不代表联华证券_联华证券策略_香港联华证券官网观点
